一直关注着这个方案反响的余浩，见消费者们非常高兴地买单后，他悬着的心才缓缓落下。

这一刻，他仿佛掌握了县城消费者的正确打开方式。

原本计划的营销方案，开始悄悄改变。

超市原本定的是晚上十点钟歇业，但到了歇业时间，依旧还有许多消费者没结完账。

无奈，只得加班半小时。

见到营业员们有些低沉的状态，李越直接让余浩给他们先发一百块钱的加班工资。

本来有些灰心的营业员们，听说加班半个小时就有一百块时，激情再次被点燃。

虽然工资是三千块，但毕竟还没有真正拿到手。

而今天加班的一百块，是实打实的到手现金。

有的营业员，之前是在三盒超市上班的。

因为家在这边，有小孩老人要照顾没能跟着一起走。

所以，当得知越晟超市招营业员的时候，他们就来了。

对于三千块钱的高薪资，他们心里其实是没有底的。

毕竟，之前他们在三盒超市干的时候，招聘的时候也说一千块钱的薪资。

但每个月到手的，只有六七百块钱。

有时候，还发得不及时，让他们很是头疼。

干吧，工资没那么多，不干吧，又找不到其他更好一些的工作，只能无奈地继续干着。

而今天，只是加班了半个小时，就得到了以往薪资的六分之一。

营业员们瞬间干劲满满，脸上的笑容也是愈发的灿烂。

有的营业员，之前是在小饭店做服务员的，一个月只有四五百块钱。

这半个小时的工资，就当他们以往做一个星期，怎么又能不激动。

看到瞬间打满鸡血的员工们，余浩看向一旁一脸冷静的李越，不禁问道。

“越哥，你怎么想到这个方法的。”

李越笑了笑，“永远不要和员工谈奉献，你薪资开够了，不用你说，他们自己就会很自觉地在心中把这当成自己的一份事业。”

这话，余浩虽然没有听过，但差不多的理念，他在自家叔叔身上体会过。

只是他进入东来超市时，已经过了最初的艰难时期，一切都走上了正轨，这种理念带来的冲击感没有那么明显。

而现在，他从0开始的经营一家超市，每一个时期，同样的管理手法，所带来的影响，都是不一样的。

这一刻，李越在余浩心中的伟岸光辉，又增几分。

这种当场发现金的行为，也是被正在排队结账的消费者们看到。

当看到只是加班半个小时，就能有一百块，众人纷纷心动，在结账的时候悄声问着收银员还招不招人。

对此，收银员只能让大家注意超市的公告。

随着最后一名消费者离开超市，超市白色的卷帘门缓缓关下，越晟超市营业的第一天，正式结束。

超市四楼，李越班子成员所有人都来了，包括自家老爹李建军也跑了过来。

他们都想看看，今天这么多人，究竟能有多少利润。

随着余浩拿着一个文件夹走来，众人的心，纷纷提到了嗓子眼。

“各位，超市第一天营业的结果我统计出来了。”

“今天的进店人数，43104人。”

“嘶~~~”